PDCAのことは知っていたが仕事で振り返りをするためなど形骸的になったものしかやったことがない。
やらされてる感が強く、実用的でないと思っていた。
仕事が回らなくなって来ており、行き当たりばったり感を打開するため参考になるかと思い読んだ。
大PDCAの下で小PDCAがまわっている。
PDが特に大事。Pはゴールを明確に、数値にして、設定する。
とても具体的に書いてあり、参考になるがとにかく自分が一度やってみないとわからない部分も多くあった。
CAの時間を日常に取り入れるのが今のところの目標かと思った。手元の仕事を終わらせねば進まない。
